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新大正總裁劉文波| 深市物業(yè)第一股差異化“建格局”

發(fā)布時間:2022-06-06

  出品 |鳳凰網(wǎng)問渠人物

  作者| 王婷婷

  一個行業(yè)快速發(fā)展的一個標志,是密集上市。

  近年,進軍資本市場的物業(yè)企業(yè)明顯增加,牽引物業(yè)管理行業(yè)總收入迅速突破“萬億”大關(guān)。行業(yè)正在趨于成熟,成長邏輯也隨之改變。

  規(guī)模依然是主旋律,2021年,市場份額方面,百強企業(yè)市占率上升至52.31%(中指院物業(yè)百強研究報告數(shù)據(jù)),頭部效應(yīng)凸顯。同時,創(chuàng)新增值服務(wù)對規(guī)模的影響,越來越不容忽視。未來3~5年創(chuàng)新增值服務(wù)的行業(yè)貢獻率占比將超過17%(中信證券預(yù)計數(shù)據(jù)),是打開增量的關(guān)鍵。

  “物業(yè)行業(yè)正經(jīng)歷從亂到治、從分散到集中、從估值忽高忽低到穩(wěn)定的過程,未來物企發(fā)展的核心,一是規(guī)模效應(yīng)、二是為客戶創(chuàng)造更多價值。”新大正物業(yè)集團總裁劉文波告訴鳳凰網(wǎng)。

  成立于1998年的新大正,作為國內(nèi)第二家A股上市企業(yè),也是在深交所上市的第一家物業(yè)企業(yè)。在物業(yè)領(lǐng)域當屬老牌。而新大正“無地產(chǎn)母公司、非住宅公建物業(yè)服務(wù)為主業(yè)、創(chuàng)新業(yè)務(wù)多元化”的三大特征,也使其在眾多上市物企中,先天具備差異化的基因。

(新大正成為深交所物業(yè)第一股)

  可以發(fā)現(xiàn),“上市發(fā)展、獨立擴張、增量價值”,新大正身上的這三個關(guān)鍵詞,恰好都踩中了物業(yè)發(fā)展的主要風向。

  那么這家獨具特色的物業(yè)上市企業(yè),面對未來的趨勢變化有怎樣的思考,這些思考對行業(yè)有哪些啟示?鳳凰網(wǎng)《問渠人物》與新大正物業(yè)集團總裁劉文波展開了深入的采訪交流。

Q1

怎樣看物企核心競爭力?

劉文波:物業(yè)空間可觀,做好最擅長的服務(wù)

  1998年入行至今,劉文波已經(jīng)在物業(yè)行業(yè)打拼了二十余年,從央企到民營物企——在深上市的“第一股”新大正,劉文波對物業(yè)管理這一行業(yè)有感情、有經(jīng)驗、有追求。

  “物業(yè)管理是順應(yīng)存量時代發(fā)展趨勢、后疫情時代需求的一個行業(yè)。未來物企會更多參與城市的細分領(lǐng)域,有可觀的市場空間。”劉文波堅信物業(yè)行業(yè)的前景。

  其認為,物業(yè)管理同時具有輕資產(chǎn)、低負債率、現(xiàn)金流穩(wěn)定、周期性波動較小的優(yōu)勢,所以行業(yè)的估值下限較高。特別是在政策的支持下,物企有望在城市服務(wù)、基層社區(qū)治理、智慧城市運營等細分業(yè)態(tài)持續(xù)發(fā)展,未來的估值可能會更高。

(劉文波深耕物業(yè)24年是當之無愧的“行業(yè)老兵”)

  但在觸達“美好未來”之前,還有一些挑戰(zhàn)需要面對。比如集中度不高、業(yè)務(wù)利潤率突破等等。劉文波直言,市場初期,資本市場看好物業(yè)公司作為社區(qū)流量入口的優(yōu)勢,不吝給出高估值,但在物業(yè)公司尚未跑出“流量變現(xiàn)”的商業(yè)模式情形下,資本市場對物業(yè)行業(yè)價值評估逐漸回歸理性,物業(yè)行業(yè)估值在下調(diào)。

  但正是“分化”的出現(xiàn),“水分擠走”才能凸顯出高素質(zhì)企業(yè)的含金量。新大正是這一紅利的體驗者。

  據(jù)了解,深耕公建領(lǐng)域20多年,新大正多次牽頭制定多項行業(yè)標準,品質(zhì)和能力在公建物業(yè)領(lǐng)域都屬專家級。

  例如高校服務(wù)方面,新大正已經(jīng)為全國90多所學(xué)校提供后勤一體化服務(wù),其中不乏山東大學(xué)、西交大、重慶大學(xué)等重點院校;針對機場服務(wù),新大正也已經(jīng)進入22所機場,包括北京大興機場、廣州白云機場、深圳寶安機場、重慶江北機場等國際機場,已躋身機場服務(wù)頭部梯隊。

  據(jù)介紹,新大正從2015年開始,客戶滿意度持續(xù)呈現(xiàn)上升,2021年總體滿意度高達92.05分??蛻舻恼J可無疑是新大正服務(wù)品質(zhì)的最好印證。

  “物業(yè)行業(yè)在很長時間內(nèi)在試圖突破原有業(yè)務(wù)模式,但市場資源有限、專業(yè)能力有行業(yè)壁壘。物業(yè)企業(yè)首先要做好自己最擅長的服務(wù),才能持續(xù)探索業(yè)務(wù)發(fā)展的邊界。”在劉文波看來,新大正立足核心業(yè)務(wù),保證企業(yè)穩(wěn)定增長,也是上市以來獲得資本市場青睞,迅速實現(xiàn)了全國化發(fā)展進入超80城的重要原因。

Q2

如何保持未來生長力?

劉文波:模式創(chuàng)新,孵化新增長極

  持續(xù)夯實公建服務(wù)領(lǐng)域的優(yōu)勢之外,新大正保持高品質(zhì)增長的另一個關(guān)鍵,則是模式創(chuàng)新。

  劉文波告訴鳳凰網(wǎng),在未來5年戰(zhàn)略規(guī)劃中,新大正一方面是致力于成為領(lǐng)先的智慧城市公共空間與建筑設(shè)施管理服務(wù)商;一方面則會堅持在創(chuàng)新增值業(yè)務(wù)和城市服務(wù)維度持續(xù)探索和自我突破。

  據(jù)了解,目前新大正已經(jīng)建立了服務(wù)專屬的線上平臺(小新菁選、S潮寶),并立足綜合服務(wù)中心平臺,為注冊會員打造多種業(yè)態(tài)場景的專屬服務(wù)產(chǎn)品提供節(jié)能減排、智慧車場、私域資源等平臺的智慧運營服務(wù)。

  在2021年,新大正向“社區(qū)治理、市政環(huán)衛(wèi)”等城市服務(wù)業(yè)務(wù)發(fā)展。例如,與重慶及西南區(qū)域多個老舊小區(qū)達成了合作協(xié)議;同時,承接了重慶涪陵新城區(qū)市政環(huán)衛(wèi)項目。

  “2021年新大正新設(shè)智慧城市運營中心、成立慧鏈云科技,用科技力量探索新模式,預(yù)計城市服務(wù)板塊將作為公司未來5年的新興增長極。”劉文波表示。

  根據(jù)2021年報數(shù)據(jù),新大正近三年營業(yè)總收入復(fù)合增長率達33.09%、凈利潤復(fù)合年增長率為23.54%,保持穩(wěn)定的發(fā)展態(tài)勢。在此時積極沿著主營業(yè)務(wù)邊界去探索新增長點,無疑向外界釋放出公司未來“生長力和穩(wěn)定性”的信心。

Q3

如何巧戰(zhàn)“收并購”?

劉文波:同一賽場各出絕招,有質(zhì)量地增長

  頭部企業(yè)優(yōu)勢凸顯,收并購依然是突破行業(yè)壁壘、實現(xiàn)規(guī)模化的重要方式。隨著上市物業(yè)公司增多,物企之間收并購也在增多。尤其在市場變化中,碧桂園、華潤、萬科等巨頭紛紛加碼物業(yè)賽道。

  劉文波認為,收并購是行業(yè)集中度提高的一種結(jié)果,也是企業(yè)規(guī)?;闹匾侄?,會有更多的頭部企業(yè)進入賽道,這有助于行業(yè)提升是一件好事。

  當大家都在一個賽場上的時候,比拼的就是各自在專業(yè)領(lǐng)域的“絕招”,新大正會更關(guān)注自己在優(yōu)勢領(lǐng)域的領(lǐng)先地位。“巨擘有巨擘的優(yōu)勢,新大正也有新大正的一些特點。”劉文波有信心,在競爭中以開放心態(tài)相互學(xué)習、實現(xiàn)自我突破。

  同時要注意的是,收購重要、更重要的是收購后的融合與消化。據(jù)了解,2020年10月新大正收購了四川民興物業(yè),目前已經(jīng)完成了對民興物業(yè)的系統(tǒng)化管理。

  “民興物業(yè)2021年營收約3個億,對集團業(yè)績有正向貢獻,在選擇收并購對象的時候,我們是經(jīng)過了研究和篩選的,規(guī)?;隙ㄊ瞧髽I(yè)發(fā)展的重要手段,但是要提前預(yù)判,做好投后管理。”

  劉文波指出,實際上無節(jié)制或者過于快速的收并購勢必會提升企業(yè)的財務(wù)風險。新大正不會一味地犧牲質(zhì)量去換取規(guī)模。公司在積極嘗試收并購的同時,也十分重視由此帶來的對核心財務(wù)指標潛在變動的影響。

  公司會根據(jù)公司自身戰(zhàn)略結(jié)合財務(wù)狀況,提前做好一個時期內(nèi)收并購頂層規(guī)劃,根據(jù)發(fā)展的不同階段,有計劃有針對性的選擇合適的標的。

  另外,在收并購過程中,公司會針對性開展?jié)撛谑召彉说呢攧?wù)狀況和擬定收購安排的評估,模擬收購后公司核心財務(wù)指標中長期的變動情況預(yù)演,便于有效決策和做提前應(yīng)對的準備。同時,公司作為輕資產(chǎn)上市企業(yè),結(jié)合公司收并購工作進程,一定會合理運用資本市場的工具做重要支撐,實現(xiàn)公司高速高質(zhì)量的發(fā)展。

  “我們希望是‘有規(guī)模也有質(zhì)量’地穩(wěn)健前行。不會放棄可以讓企業(yè)實現(xiàn)規(guī)?;臋C會,但也會謹慎選擇和規(guī)劃。”劉文波表示。

Q4

如何應(yīng)對疫情下的行業(yè)挑戰(zhàn)?

劉文波:物業(yè)這口飯不好吃,要有自己的辦法

  疫情三年,對物業(yè)企業(yè)而言,一方面凸顯了重要性,一方面也因為宏觀變化,局部地區(qū)出現(xiàn)招工難、人力成本大幅上漲等情況。

  劉文波直言,物業(yè)這片“藍海”其實沒有大家想的那么廣闊,在很長一段時間都可能競爭加劇。物業(yè)這口飯也并不好吃,尤其公建物業(yè)服務(wù)領(lǐng)域,其面對的界面可能比傳統(tǒng)物業(yè)更復(fù)雜。

  以公建領(lǐng)域為例,疫情等情況影響使得人力成本大幅提升、運營成本提升、勞動密集型行業(yè)局限性不可避免,風險和挑戰(zhàn)也是很明顯的。

  壓力下競爭,新大正形成了許多自己的辦法,也建立了獨有的企業(yè)文化。在深耕多年的公建領(lǐng)域,新大正非常關(guān)注風險管控,有發(fā)展,有治理,“穩(wěn)”是基本調(diào)性。

  同時通過積極推進數(shù)字化、智慧化,來降低成本提速增效。上市多年,面對市場化、平衡企業(yè)經(jīng)營和資本市場之間的關(guān)系也有一些經(jīng)驗。

  未來,物企參與城市更新、智慧城市運營、基層社區(qū)治理、市政環(huán)衛(wèi)等領(lǐng)域的空間很大,相信這也是新大正的機會。

Q5

請您給物業(yè)人一些建議?

劉文波:客戶至上、堅定信心、自我超越

  作為資深物業(yè)人,這個行業(yè)有困難也有挑戰(zhàn),但劉文波總是更愿意樂觀待之,對物業(yè)行業(yè)充滿期望和信心。在劉文波看來,作為物業(yè)人,首先要不忘“服務(wù)者”的初心。服務(wù)行業(yè)本身就是客戶至上的行業(yè),要保持為客戶著想的主動性思維,這才是一個服務(wù)者。

  新大正一直以來的企業(yè)文化都希望員工能秉持初心,不要被社會上那種急功近利的思維影響,走好每一步,踏實每一步,行穩(wěn)才能致遠。“值得客戶交心的真誠”,這種真誠是新大正最寶貴的企業(yè)精神。

  其次,面對來自其他行業(yè)的沖擊和壓力,物業(yè)人也不用“妄自菲薄”,要堅定對行業(yè)的信心。在狂風暴雨的時候深扎營盤,才能在危機中看到機遇。

  劉文波告訴鳳凰網(wǎng)一個故事。2020年初,新大正全國2萬多名員工都迅速投入到了防疫抗疫的行動中。大家也是人,都會有害怕、疲勞的時候,但是新大正員工依靠過硬的基本功和與客戶的緊密配合,挺住了一波又一波考驗,贏得了客戶信賴。

  “我們在這個過程中,也形成了自己的一套標準,讓服務(wù)行業(yè)成為防疫抗疫的中堅力量,社會后勤保障中值得信賴和托付的企業(yè),這就是我們的信心。”

  另外,物業(yè)人要實現(xiàn)自我超越和突破,擁抱新生事物和變化。比如新大正和員工都開始更多思考、學(xué)習參與智慧城市公共建筑與設(shè)施的智慧化運營和服務(wù)。企業(yè)和企業(yè)人,都要在自我超越和突破中,沉淀知識財富,“把眼光放開,甚至去主動擁抱行業(yè)外的新的變化。”

  后記

  客戶至上、堅定信心深扎營盤、標準化與產(chǎn)品化、秉承初心的企業(yè)文化機制,劉文波給予物業(yè)人的這些建議,實際上也是外界給予新大正的一些“標簽”。

  正是新大正這些新老物業(yè)人在歷練中的總結(jié)、實踐中的感悟,融合成了這家公司的內(nèi)核。而這些核心點,也是新大正帶給行業(yè)真誠的分享與好的啟示。